Employer Branding und Recruiting-Kampagne
Im Callcenter arbeiten? Niemals!
Vorurteile erkennen
Nervige Anrufe, laute Großraumbüros, schlechte Bezahlung, keine Entwicklungsmöglichkeiten – nur Nachteile! All diese Vorurteile treffen auf das ALLYSCA Callcenter nicht zu – ganz im Gegenteil!
Vorteile nennen
Flexible Arbeitszeiten, sinnstiftende Tätigkeit, starker Teamgeist, null Langeweile, individuelle Karrierechancen, Sicherheiten im Großkonzern u.v.m.
Begeisterung auslösen
ALLYSCA Mitarbeiter:innen platzen vor Motivation! Begeisterung, Freude, Menschenliebe, Teamarbeit, Aufstieg, Sinn – richtig Lust auf Callcenter.
Employer Branding
ALLERLIEBSTE und ALLESKÖNNER sind ALLTAGSHELDEN
Wir entwickeln das Arbeitgeberversprechen (EVP): Mit Einfühlungsvermögen Karriere machen, Empathie statt perfekter Lebenslauf. Die Unternehmensmarke ALLYSCA wird Namensgeber der Kampagne: ALLTAGSHELD, ALLERLIEBSTE, ALLESKÖNNERIN – Willkommen!
Recruiting-Kampagne
Von der Fleischtheke ans Telefon. Vom Kicker zum Teamleiter.
Karrieren im Callcenter kennen unendlich viele Wege. Unsere wichtigsten Personas sind Student:innen, Quereinsteiger:innen und Professionals. Wir fangen ihre Geschichten in 15 entwaffnenden, offenen Video-Storys ein, die für den Job begeistern.
Karriereseite und Landing Pages
Niederschwellig bewerben, groß rauskommen!
Wir machen es jedem/r Interessent:in so einfach, wie möglich. Sämtliche Hürden fallen weg: lange Stellenbeschreibungen, endlose Bewerbungsdialoge, langweilige „Wir über uns“ Monologe – alles raus, alles neu!
Unser Team
Employer Branding und Recruiting-Kampagnen im Callcenter waren uns eine neue Herausforderung, der wir uns voller Motivation und Freude stellten. Hier gibt es keine Standardlösungen, denn wir wollten die Vorurteile eines Callcenters in Vorzüge verwandeln. Allysca ist ein besonderes Projekt, das für uns alle Erwartungen übertroffen hat.
Weitere Cases
Stöbern Sie weiter durch unsere Projekte
Möchten Sie mehr über unsere Services erfahren oder haben Sie Fragen? Ich stehe Ihnen gerne zur Verfügung. Kontaktieren Sie sie mich, um Ihr Anliegen zu besprechen und maßgeschneiderte Lösungen zu erhalten.
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Tamara Himler, Client Service Director
M +43 676 93 83 137
tamara.himler@dmcgroup.eu